Forespørsel til bedrifter om én dags utplassering for elever på Vg2-studiespesialisering. Se svarskjema nederst på siden. De videregående skolene i Trondheim ønsker tettere kontakt med arbeids- og næringslivet som en del av karriereveiledningen for elever på studiespesialisering.
Det er nedgang i andelen elever som søker studiespesialisering i Trondheim og i landet ellers. Denne utviklingen kommer samtidig med at kampen om arbeidskraft øker innenfor de fleste sektorer.
Utdanningsprogrammene innenfor yrkesfag har godt etablerte ordninger for samarbeid med sine bransjer. Dette fungerer som en integrert del av karriereveiledningen, samtidig som elevene ser sammenhengen mellom det de lærer på skolen og arbeidslivets behov. Det er ønskelig å få til noe lignende for elever på studiespesialisering.
Skolen ønsker at elever i andre året (Vg2) på studiespesialisering skal få én dag ute i arbeidslivet. Hensikten er å gi mer innsikt i arbeidslivets behov og kunnskap om jobbmuligheter etter høyere utdanning. Når elevene får konkrete eksempler på arbeidsplasser og får høre om arbeidslivets krav og forventninger til ansatte, vil dette bidra til motivasjon for skolearbeidet og for videre utdanning.
Det har vært flere møter mellom Næringsforeningen i Trondheimsregionen (NiT) og representanter fra videregående skoler. NiT ønsker å bidra med informasjon om bedrifter som kan være aktuelle for å ta imot elever på utplassering.
Det sendes ut en pressemelding om pilotarbeidet med utplassering for elever på studiespesialisering.
Mål for ordningen:
- gi elever i andre året (Vg2) på studiespesialisering mulighet til én dag ute i arbeidslivet
- gi elevene mer innsikt i arbeidslivets behov og kunnskap om jobbmuligheter etter høyere utdanning
- bidra til motivasjon for utdanning gjennom konkrete eksempler på arbeidsplasser
- lære om arbeidslivets krav og forventninger til ansatte
- gi Trondheims elever bedre kjennskap til næringslivet i Trondheim, noe som kan hindre lekkasje til for eksempel Oslo etter endt utdanning
Pilot for 30 elever fra Trondheim Katedralskole våren 2025
Elevene utplasseres i grupper på tre eller fire. Elevene får oppgaver fra skolen knyttet til den bedriften de skal besøke. De har gjort et forarbeid og laget spørsmål knyttet til den bedriften de skal besøke. Bedriften/arbeidsplassen oppgir én eller flere dager som passer for dem i svarskjemaet. Arbeidstiden bør være på ca. seks timer.
Bedriftene får tilbakemelding etter besøket i form av en skriftlig oppsummering fra elevene. Bedriftene inviteres til å besøke skolen for å presentere seg for flere elever, etter utplasseringen.
Vi ønsker å prøve ut ordningen denne våren for 30 elever ved Katedralskolen. På lengre sikt bør dette bli et fast tilbud for elever på studiespesialisering ved alle skoler i Trondheim, slik at samarbeidet mellom arbeidslivet og skolene styrkes også for denne elevgruppa.
Aktuelle tema på utplasseringsdagen:
- informasjon om bedriften/arbeidsplassen
- hvem er det som jobber her og hvilken bakgrunn har de
- forventninger til fremtidige ansatte
- ulike generasjoner, ulik kompetanse
- bedriftens samfunnsansvar
- bedriftsdemokrati, arbeidsmiljø, medbestemmelse og medvirkning
- hva betyr bærekraftig utvikling for bedriften?
- hva tenker elevene om fremtidig arbeidsliv?
Forslag til dagsplan:
- informasjon om aktuelle tema fra kontaktpersonen
- spørsmål fra elevene, de har gjort et forarbeid på skolen
- tid for elevene til å justere sine oppgaver ut fra informasjonen de har fått
- mulighet til å intervjue flere ansatte, evt. omvisning på arbeidsplassen
- oppsummering av dagen sammen med kontaktpersonen og mulighet til å stille spørsmål